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      湖南大學化學化工學院低維納米材料與功能器件課題組2020年博士后研究人員招聘公告

      合作導師及課題組簡介

      劉松教授課題組現有教授1人,副教授1人,博士生碩士生10余名。課題組負責人劉松教授是湖南大學化學化工學院,化學生物傳感與計量學國家重點實驗室,化學生物學與納米醫學研究所教授。2011年畢業于北京大學,獲物理化學博士學位。2011-2016年在美國凱斯西儲大學及新加坡國立大學從事博士后研究。201610月加入湖南大學,同年獲選湖南省青年百人計劃。已在在Nature Nanotechnology, Nature Communication, Angew. Chem. Int. Ed., Nano Lett., ACS Nano, Chem. Sci.等國際期刊上發表論文40余篇

      課題組研究工作主要圍繞低維納米材料的可控制備及功能器件研究展開,研究內容涉及化學、材料學、生物學和電子學等多個學科交叉領域。主要研究方向包括:

      1)低維層狀材料的可控合成;

      2)功能化器件的應用研究;

      3)納米生物學研究。

      目前,課題組依托湖南大學化學生物學與納米醫學研究所已經搭建了研究平臺,課題組經費充足,擁有一流的工作環境和積極開放的學術氛圍。

      詳細信息見課題組網頁:http://www.liuresearchgroup.com/

      薪酬待遇

      學校對全職博士后實行分類資助:

      1.特別資助類:

      博士后創新人才支持計劃博士后國際交流計劃”(引進項目)入選者,國家資助期內學校30萬元/年(含國家資助),學院(導師)配套支持不少于3/年。

      2.重點資助類:

      學校按20/年標準撥付人員經費,學院(導師)配套支持不少于3/年。

      滿足以下條件之一者可以申報:

      博士畢業于ARWU世界大學學術排名前100的海外(境外)高校或國際知名科研機構、國內雙一流高校或A-及以上學科;

      在海外(境外)知名高校取得博士學位的非華裔人員;

      博士期間以第一作者或通訊作者發表本學科領域高水平研究論文2篇,或取得相當水平學術成果者。

      3.一般資助類:

      學校按12/年標準撥付人員經費,學院(導師)配套支持不少于3/年。

      其他支持

      1.在站期間,計算工作年限。

      2.博士后期間評選副研究員指標單列。

      3.學校特設杰出博士后獎(每年評選一次),入選者可直接申請教師副教授崗位;入選博士后創新人才支持計劃博士后國際交流計劃(引進/派出項目)或同等競爭程度的博士后人才項目且研究成果突出者,出站后直接入選杰出博士后,申請留校不受本校來源比例限制。

      4.可在我校所在地落戶,學校提供1800/月的租房補貼(未能安排博士后公寓者),享受學校及學院同等科研獎勵,子女享受我校教職工子女入托、入學待遇,按規定繳納社會保險和公積金。

      申請條件

      應屆博士畢業生或已獲學位博士,品學兼優,身體健康,年齡35歲以下,特別優秀可適度放寬年齡條件。

      1)近三年博士畢業,年齡在35周歲以下,熱愛科學工作,責任感和事業心強烈,積極進取,用于創新,具有合作精神;

      2)具有材料化學,器件物理,計算機等相關領域專業背景,以第一作者或通訊作者發表高水平學術論文2篇或者已經獲得較高水平的研究成果;

      3)具有流利的中英文寫作能力,能熟練閱讀專業文獻,具有堅實系統的理論基礎和寬廣的專業知識。

      申請方式

      1.申請人員可隨時聯系合作導師或向學院提出進站申請。

      2.招收流程及材料要求詳見網站:http://postdoctor.hnu.edu.cn/info/1007/1411.htm

      聯系方式

      課題組聯系方式

      聯系人:劉松

      電子郵箱:liusong@hnu.edu.cn(郵件標題注明:應聘崗位+畢業院校+本人姓名+高校人才網)

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      來源:

      http://postdoctor.hnu.edu.cn/info/1003/2046.htm

       

       

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      重要風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫院體檢等,求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規行為。
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